News

  • !Importante! Nuova PEC

    29 luglio 2015
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    Gentili Clienti e visitatori del sito, Vi informiamo che la nostra nuova casella di Posta Elettronica Certificata (PEC) è:

    ftcenter@c-posta.it

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  • Promemoria: Rischio Fulminazione

    22 gennaio 2014
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    Desideriamo ricordare che la norma CEI EN 62305-2, in vigore già dal 1 marzo 2013, tratta la protezione dagli effetti dei disturbi elettromagnetici prodotti dai fulmini (effetti di triplice ordine: possibili danni a persone, a strutture, a impianti elettromagnetici ed elettronici). (altro…)

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  • Nuovi Servizi: Modello 231, Privacy, Consulenza d’Impresa.

    11 dicembre 2013
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    Siamo lieti di comunicare che a partire da questo autunno la nostra offerta si è arricchita di nuovi servizi, venendo così ad avvicinarsi ulteriormente alle composite esigenze dei nostri Clienti: (altro…)

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  • Nuovo Direttore Sanitario: Dott. Enrica PASTORI

    11 aprile 2013
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    Comunichiamo che dalla data odierna la Dott. Enrica Pastori assume l’incarico di Direttore Sanitario della nostra struttura.
    Alla Dottoressa le nostre felicitazioni e gli auguri di buon lavoro.
    Al Prof. Valerio Frangini un sentito ringraziamento da parte di noi tutti per lo spessore umano e la qualità professionale costantemente dimostrati negli oltre quindici anni d’impegno profuso presso il nostro Centro.

    Firenze, 11 Aprile 2013
    Fitness Terapic Center s.r.l.

    (altro…)

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  • Autocertificazione per le microimprese: chiarimenti governativi sul termine ultimo

    14 marzo 2013
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    Con la nota del 31 Gennaio 2013 ultimo scorso il Ministero del Lavoro ha chiarito una volta per tutte il termine ultimo perché l’impresa che occupa fino a 10 lavoratori possa provvedere alla valutazione dei rischi mediante autocertificazione: è il 31 Maggio 2013. Dopo questo termine saranno ammesse soltanto le modalità del DVR e delle cd. procedure standardizzate.
    Per approfondimenti, oltre ai nostri tag: la pagina, costantemente aggiornata, di PuntoSicuro.

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  • In vigore da ieri l’accordo attrezzature

    da ieri 12 marzo 2013 è in vigore il cd. “accordo attrezzature” vale a dire l’accordo Stato-Regioni-Province Autonome del 22 febbraio 2012 concernente l’obbligo di abilitazione specifica per gli operatori a particolari dispositivi (All. A lettera A):

    piattaforme di lavoro mobili elevabili, gru a torre, gru mobile, gru per autocarro, carrelli semoventi a braccio telescopico, carrelli industriali semoventi, carrelli sollevatori/elevatori semoventi telescopici rotativi, trattori agricoli o forestali, escavatori idraulici, escavatori a fune, pale caricatrici frontali, terne, autoribaltabili a cingoli, pompe per calcestruzzi.

    I lavoratori che alla data di entrata in vigore dell’accordo (ieri) sono incaricati dell’uso delle attrezzature devono effettuare i corsi di formazione specifici entro due anni dalla data stessa, ossia entro il 12 marzo 2015.

    Il sistema prevede un riconoscimento della formazione pregressa, purché composta delle tre fasi teorica-pratica-di verifica dell’apprendimento; tale formazione pregressa, a seconda della sua durata, darà accesso alla abilitazione tout court o necessiterà di formazione integrativa.
    È poi fissato un principio di aggiornamento a cadenza quinquennale della formazione abilitante mediante modulo di almeno 4 ore.
    Naturalmente l’obbligo di formazione e abilitazione concernente le attrezzature ha carattere speciale e dunque si assomma senza sostituirlo al generico obbligo di formazione-informazione-addestramento ex. art. 38 D. Lgs. 81/2008.

    Al testo dell’accordo, che vi invitiamo a consultare, vanno aggiunti i recentissimi chiarimenti del Ministero del Lavoro che con circolare 12/2013 è intervenuto sui temi delle modalità di certificazione, dell’utilizzo saltuario e delle modalità degli aggiornamenti.

    Invitiamo i nostri clienti e lettori a riscontrare con solerzia l’utilizzo delle attrezzature di cui sopra nel proprio ciclo produttivo, predisponendo l’opportuna formazione, e restiamo a disposizione per chiarimenti e per illustrare la nostra offerta formativa.

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  • corsi di formazione interamente finanziati

    22 febbraio 2013
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    logo FCGCome primo risultato del nascente rapporto di collaborazione tra Fitness e FIRENZE CONSULTING GROUP, teso a offrire un’offerta formativa di sempre maggior qualità e convenienza, segnaliamo ai nostri Clienti e lettori l’opportunità di far partecipare i propri dipendenti apprendisti e collaboratori a un corso di formazione professionale, gratuito per l’azienda in quanto interamente finanziato dal Fondo Paritetico Interprofessionale FonARcom (previa iscrizione al fondo, che è semplicissima).

    Il corso si compone dei moduli Amministrazione del personale (48 ore in 6 giornate, con tematiche: paghe e contributi, costo del lavoro, elaborazione budget del personale, mod. 770) e Contabilità generale (32 ore in 4 giornate, con tematiche: rilevazioni contabili, adempimenti contabili in ambito IVA, metodo della partita doppia, operazioni di assestamento e riapertura dei conti).
    Si può partecipare anche a un solo modulo o a singole giornate di uno o entrambi i moduli, a seconda delle tematiche di interesse.
    Il corso si svolgerà a Firenze nelle Aule di formazione di Firenze Consulting Group situate in Via Giambologna 19 (zona Donatello – Masaccio), secondo il seguente calendario:
    Amministrazione del personale: 18/21/26/29 marzo; 19/23 aprile;
    Contabilità generale: 6/13/20/27 marzo;
    tutte le date con orario 9-13 e 14-18.

    Per ulteriori informazioni e per le richieste di iscrizione vi preghiamo di contattarci o anche di contattare direttamente Firenze Consulting Group, indicando FITNESS come referente.

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